Представители Минфина России и СРО НАПФ приняли участие в работе межрегиональной секции II Всероссийской конференции «Финкультура предпринимательства в России». Мероприятие, организованное Финансовым университетом при Правительстве Российской Федерации, было посвящено вопросам повышения уровня финансовой грамотности среди предпринимателей и будущих бизнесменов, а также перспективам использования новых инструментов финансового рынка.
Начальник отдела регулирования негосударственных пенсионных фондов департамента финансовой политики Минфина России Наталия Каменская рассказала о возможностях программы долгосрочных сбережений (ПДС), подчеркнув ее значимость для российского бизнеса. По словам спикера, интеграция ПДС в корпоративную среду открывает множество возможностей для российских компаний. Участие в Программе позволит работодателям снижать налоговые расходы, увеличивать мотивацию и удерживать ценные кадры. Эксперт отметила важность программы и для самих работников. По ее словам, ПДС дает им возможность рационально планировать свое финансовое будущее и создавать резерв на случай непредвиденных обстоятельств.
«ПДС дает уникальную возможность каждому сотруднику чувствовать себя уверенно, зная, что компания готова поддержать его финансовую стабильность. Работодателю эта программа дает шанс проявить социальную ответственность, обеспечить достойное будущее сотрудникам и привлечь лучших профессионалов», – пояснила Наталия Каменская.
Вице-президент НАПФ Алексей Денисов подчеркнул высокую степень надежности и прозрачности операторов программы. Он отметил, что негосударственные пенсионные фонды (НПФ) обязаны инвестировать средства исключительно в высоконадежные активы, гарантирующие сохранность инвестиций. Контролем деятельности фондов занимаются шесть специализированных департаментов Банка России.
Спикер выделил преимущества ПДС для работодателей. В частности, предприятия смогут сократить налогооблагаемую базу: в обозримом будущем будет принят и заработает закон, позволяющий на льготных условиях направлять до 12% фонда отплаты труда на софинансирование взносов работников в ПДС. Зачисленные на счет работника деньги не будут облагаться страховыми взносами, поэтому делать по ним отчисления в СФР не потребуется. Это нововведение должно стимулировать привлечение большего числа компаний к участию в формировании пенсий работников, считает эксперт.
«Важно, что накопленные средства остаются собственностью сотрудника, они поступают на его личный счет. То есть человек получает выгоду здесь и сейчас, а не в виде обязательств компании перед ним в будущем», – отметил Денисов.
Конференция подчеркнула важность внедрения финансовых инноваций. Такие решения направлены на повышение благосостояния российских граждан и помогают укрепить конкурентоспособность отечественных компаний. Подводя итоги мероприятия, участники отметили, что совместные усилия государства, профессиональных ассоциаций и бизнес-сообщества способствуют формированию устойчивых механизмов развития предпринимательского сектора страны.
***
СРО НАПФ (Саморегулируемая организация Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов) учреждена 22 марта 2000 года для обеспечения благоприятных условий деятельности членов НАПФ, защиты интересов членов ассоциации, вкладчиков, участников и застрахованных лиц, установления правил и стандартов деятельности, обеспечивающих эффективность работы членов НАПФ. Является членом РСПП, ТПП, СПКФР и АРФГ.
НАПФ объединяет 49 организаций: 38 НПФ и 11 ассоциированных членов.
***
Программа долгосрочных сбережений разработана Министерством финансов Российской Федерации совместно с Банком России и с участием НАПФ. Это долгосрочный сберегательный продукт, который позволяет формировать дополнительный финансовый ресурс на долгосрочные стратегические цели, а также создать финансовую подушку безопасности, в том числе на случай наступления особых жизненных ситуаций. Операторы программы – негосударственные пенсионные фонды (НПФ), которые обеспечивают сохранность и доходность сбережений и осуществляют выплаты этих сбережений. Это крупные финансовые организации, многие из которых имеют более чем 30-летнюю историю успешной деятельности по реализации пенсионных программ. К 1 мая 2025 г. россияне заключили более 4,6 млн договоров ПДС на общую сумму свыше 330,9 млрд рублей, а услуги по программе долгосрочных сбережений оказывают 35 из 38 российских НПФ. Детальная информация о Программе доступна на сайте НАПФ.